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標題:
勞健保的問題
發問:
請問月薪4萬的與月薪2萬的，所付的勞健保費用都一樣ㄇ?
答:月薪4萬與月薪2萬所付的勞健保費用是不一樣的 月薪4萬之保險費=4.55%*40,100*負擔比率 月薪2萬之保險費=4.55%*20,100*負擔比率 保險費=月投保金額*保險費率(4.55%)*負擔比率*（本人+眷屬人數） 等級 .........月薪 ............. 月投保金額 6 ● 19,201—20,100 ......... 20,100 7 ● 20,101—21,000 ......... 21,000 8 ● 21,001—21,900 ......... 21,900 9 ● 21,901—22,800 ......... 22,800 10 ● 22,801—24,000 ......... 24,000 11 ● 24,001—25,200 ......... 25,200 12 ● 25,201—26,400 ......... 26,400 13 ● 26,401—27,600 ......... 27,600 14 ● 27,601—28,800 ......... 28,800 15 ● 28,801—30,300 ......... 30,300 16 ● 30,301—31,800 ......... 31,800 17 ● 31,801—33,300 ......... 33,300 18 ● 33,301—34,800 ......... 34,800 19 ● 34,801—36,300 ......... 36,300 20 ● 36,301—38,200 ......... 38,200 21 ● 38,201—40,100 ......... 40,100 22 ● 40,101—42,000 ......... 42,000 23 ● 42,001—43,900 ......... 43,900 24 ● 43,901—45,800 ......... 45,800 25 ● 45,801—48,200 ......... 48,200 26 ● 48,201—50,600 ......... 50,600
其他解答:
勞工保險的各種給付 1. 現金給付金額以平均月投保薪資為計算基準 2. 生育傷病殘廢及死亡給付以六個月平均月投保薪資計算 3. 老年給付以退休之當月起三年平均月投保薪資計算 4. 投保未達上列年資者按實際投保月數之平均月投保薪資計算 普通事故與職災事故的給付有別 1. 普通事故保險生育傷並殘廢失業老年及死亡六種給付失業給付僅適用有一定雇主之各類保險人 2. 職業災害保險傷病殘廢及死亡三種給付 職業傷害的醫療給付 1. 請領人資格被保險人於保險效力開始後停止前因職業災害由發生傷病並符合勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則規定需門診或住院者 2. 給付標準被保險人遭遇職業傷害貨罹換職業病應向全民健康保險醫事服務機構申請診療免部分負擔醫療費用普通膳食費及一般治療飲食費給付三十日內之半數醫療費用支付標準依全民健康保險有關規定辦理 預防職業病健康檢查 從事現行勞工健康保險規則所列高溫噪音……等二十三類特別危害健康作業種類且最近加保年資連續滿一年之被保險人可由投保單位向本局提出申請每人每年可檢查一次檢查費用由勞保局支付被保險人只需繳交掛號費
勞健保的問題
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請問月薪4萬的與月薪2萬的，所付的勞健保費用都一樣ㄇ?
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最佳解答:答:月薪4萬與月薪2萬所付的勞健保費用是不一樣的 月薪4萬之保險費=4.55%*40,100*負擔比率 月薪2萬之保險費=4.55%*20,100*負擔比率 保險費=月投保金額*保險費率(4.55%)*負擔比率*（本人+眷屬人數） 等級 .........月薪 ............. 月投保金額 6 ● 19,201—20,100 ......... 20,100 7 ● 20,101—21,000 ......... 21,000 8 ● 21,001—21,900 ......... 21,900 9 ● 21,901—22,800 ......... 22,800 10 ● 22,801—24,000 ......... 24,000 11 ● 24,001—25,200 ......... 25,200 12 ● 25,201—26,400 ......... 26,400 13 ● 26,401—27,600 ......... 27,600 14 ● 27,601—28,800 ......... 28,800 15 ● 28,801—30,300 ......... 30,300 16 ● 30,301—31,800 ......... 31,800 17 ● 31,801—33,300 ......... 33,300 18 ● 33,301—34,800 ......... 34,800 19 ● 34,801—36,300 ......... 36,300 20 ● 36,301—38,200 ......... 38,200 21 ● 38,201—40,100 ......... 40,100 22 ● 40,101—42,000 ......... 42,000 23 ● 42,001—43,900 ......... 43,900 24 ● 43,901—45,800 ......... 45,800 25 ● 45,801—48,200 ......... 48,200 26 ● 48,201—50,600 ......... 50,600
其他解答:
勞工保險的各種給付 1. 現金給付金額以平均月投保薪資為計算基準 2. 生育傷病殘廢及死亡給付以六個月平均月投保薪資計算 3. 老年給付以退休之當月起三年平均月投保薪資計算 4. 投保未達上列年資者按實際投保月數之平均月投保薪資計算 普通事故與職災事故的給付有別 1. 普通事故保險生育傷並殘廢失業老年及死亡六種給付失業給付僅適用有一定雇主之各類保險人 2. 職業災害保險傷病殘廢及死亡三種給付 職業傷害的醫療給付 1. 請領人資格被保險人於保險效力開始後停止前因職業災害由發生傷病並符合勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則規定需門診或住院者 2. 給付標準被保險人遭遇職業傷害貨罹換職業病應向全民健康保險醫事服務機構申請診療免部分負擔醫療費用普通膳食費及一般治療飲食費給付三十日內之半數醫療費用支付標準依全民健康保險有關規定辦理 預防職業病健康檢查 從事現行勞工健康保險規則所列高溫噪音……等二十三類特別危害健康作業種類且最近加保年資連續滿一年之被保險人可由投保單位向本局提出申請每人每年可檢查一次檢查費用由勞保局支付被保險人只需繳交掛號費
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